El análisis de puestos es una herramienta esencial para cualquier entidad que busque potenciar su desempeño. Este proceso holístico permite definir las responsabilidades clave de un posición, las competencias requeridas, y las requisitos del ámbito de labor. Mediante una aproximación bien definida, incluyendo observación directa, entrevistas con empleados y la https://thebookpage.com/story6542872/estudio-de-cargo-documento-profunda-y-proceso